จำนวน Repository ( 93 )

การพัฒนารูปแบบความสัมพันธ์เชิงสาเหตุของปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อ คุณลักษณะทางจริยธรรมนักศึกษาสื่อสารมวลชนตามกรอบมาตรฐานคุณวุฒิระดับอุดมศึกษาแห่งประเทศไทย
การพัฒนารูปแบบความสัมพันธ์เชิงสาเหตุของปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อ คุณลักษณะทางจริยธรรมนักศึกษาสื่อสารมวลชนตามกรอบมาตรฐานคุณวุฒิระดับอุดมศึกษาแห่งประเทศไทย

The purposes of the study were 1) to study the ethical characteristics of mass communication students in the digital era 2) to study factors influenced to ethical characteristics of mass communication students (MCS) 3) to analyze the confirmatory factor analysis (CFA) of ethical characteristics of MCS based-on Thai qualifications framework for higher education (TQF) 4) to develop and empirically validate the causal model of the factors influenced to ethical characteristics of MCS based-on TQF. The data was collected from 16 experts and 800 simples including mass communication officers and mass communication and communication arts instructors. Data was analyzed by frequency percentage mean standard deviation (S.D.) stepwise multiple regression analysis confirmatory factor analysis and part analysis. The results showed as follows:

2561
การวิเคราะห์อิทธิพลที่มีผลต่อผลผลิตพืชไร่ทางเศรษฐกิจที่สำคัญในพื้นที่เพาะปลูกเขตภาคกลางของประเทศไทยด้วยตัวแบบทางคณิตศาสตร์อย่างมีประสิทธิภาพ
การวิเคราะห์อิทธิพลที่มีผลต่อผลผลิตพืชไร่ทางเศรษฐกิจที่สำคัญในพื้นที่เพาะปลูกเขตภาคกลางของประเทศไทยด้วยตัวแบบทางคณิตศาสตร์อย่างมีประสิทธิภาพ

The objectives of this research are to propose an approate and efficient model for analyzing rice corn and sugar yields data. A linear mixed model (LMM) with spatial correlation following the conditional autoregressive model (CAR) was adopted. The results show that for rice yields if the amount of rainfall in a harvest season increases 1 mm the yields will decease by 25.74 tons. if the temperature in the harvest season increases 1 Celsius the yields will decease by 212.60 tons and according to the trend the yield will increase by 15.80 tons each year. For sugar cane yields if the amount of rainfall in the harvest season increases 1 mm the yields will decease by 51.35 tons. if the temperature in the harvest season increase 1 Celsius the yields will incease by 121.30 tons and according to the trend the yield will increase by 29.93.80 tons each year. For corn yield if the amount of rainfall in the havest season increases 1 mm the yields will incease by 73.45 tons. if the temperature in he havest season increases 1 celsius the yields will decease by 40.44 tons and according to the trend the yield will increase by 1.74 tons each year.

2561
การศึกษาอิทธิพลส่วนผสมโลหะทองขาว 6k ที่มีผลต่อสมบัติทางกายภาพสำหรับกระบวนการผลิตตัวเรือนเครื่องประดับ
การศึกษาอิทธิพลส่วนผสมโลหะทองขาว 6k ที่มีผลต่อสมบัติทางกายภาพสำหรับกระบวนการผลิตตัวเรือนเครื่องประดับ

This Research is to Study the Development of 6k White Gold Alloys for Jewelry Production. By Studying the Influence of 6k White Gold Alloys on Physical Properties for Jewelry Molding Process. Of 6k Gold Alloys at Various Compound Rates. The Results of the Experiments Show that the Chemical Composition of 6k White Gold Alloys is Slightly Different when Compared with the XRF (X-ray Fluorescence Spectrometers). Compare the pre and Post-Melting Quantities. The Result of the Compounding Test with the Color Level of 6k White Gold at the Compound Rate 25%Au+54%Ag+0%Cu+3%Zn+18%Pd The Lowest Color Level was L * = 82.14 a * = -0.16 b * = 7.71 and the Lowest Color Difference was 21.07. With other Ingredients It Shows that the Test Specimen of 6k White Gold has a Rather Greenish Color and is Slightly Yellowish Compared to the Blue Line that Approaches the Standard line. These Properties are the Physical Properties Required to Produce a 6k White Gold Jewelry Body.

2561
ปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อประสิทธิผลของการบริหารความเสี่ยงเพื่อความยั่งยืนขององค์กร กรณีศึกษาสำนักงานสรรพากรในเขตพื้นที่กรุงเทพมหานคร
ปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อประสิทธิผลของการบริหารความเสี่ยงเพื่อความยั่งยืนขององค์กร กรณีศึกษาสำนักงานสรรพากรในเขตพื้นที่กรุงเทพมหานคร

sustainability; case study of an anonymous revenue office in Bangkok Region by using In-depth interview technique participative observation and open-ended questionnaire. The participants in the interview process consists of management superintendents and operators totaling 22 persons. The results show that there is a harmonization in each operational level of the organization and comply with the three objectives of risk management under COSO approach. However there is a lack of a measurement of successful level Evaluation to strategic planning and clear hedging guidelines under COSO - ERM in order to build concrete sustainability for the organization. In this study the author has proposed conceptual framework about factors affecting the effectiveness of risk management for organization sustainability to be tested in the future.

2560
ความสัมพันธ์เชิงสาเหตุของรูปแบบภาวะผู้นำและความฉลาดทางสังคมที่มีอิทธิพลต่อรูปแบบการจัดการความขัดแย้ง ของผู้บริหารระดับสูงในองค์การธุรกิจที่ถูกจัดอันดับใน 100 อันดับแรกของตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทย
ความสัมพันธ์เชิงสาเหตุของรูปแบบภาวะผู้นำและความฉลาดทางสังคมที่มีอิทธิพลต่อรูปแบบการจัดการความขัดแย้ง ของผู้บริหารระดับสูงในองค์การธุรกิจที่ถูกจัดอันดับใน 100 อันดับแรกของตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทย

งานวิจัยเรื่องความสัมพันธ์เชิงสาเหตุของรูปแบบภาวะผู้นำและความฉลาดทางสังคมที่มีอิทธิพลต่อรูปแบบ การจัดการความขัดแย้งของผู้บริหารบริาทที่จดทะเบียนในตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทย มีตถุประสงค์ของการวิจัยคือ 1) เพื่อพัฒนาโมเดลความสัมพันธ์เชิงสาเหตุของรูปแบบภาวะผู้นำแห่งการเปลี่ยนแปลงและความฉลาดทางอารมณ์ที่มีอิทธิพลต่อรูปแบบการจัดการความขัดแย้งของผู้บริหารบริษัทที่จดทะเบียน ในตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทย และ 2) เพื่อตรวจสอบความสอดคล้องของโมเดลที่พัฒนาขึ้นกับข้อมูลเชิงประจักษ์ ผลการวิจัยพบว่า โมเดลความสัมพันธ์เชิงสาเหตุของรูปแบบภาวะผู้นำแห่งการเปลี่ยนแปลงและความฉลาดทางอารมณ์ที่มีอิทธิพลต่อรูปแบบการจัดการความขัดแย้งของผู้บริหารบริษัทที่จดทะเบียนในตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทยไม่มีความสอดคล้องกับข้อมูลเชิงประจักษ์ อย่างไรก็ตามผลการวิจัยพบว่า รูปแบบภาวะผู้นำแห่งการเปลี่ยนแปลงมีอิทธิพลทางตรงเชิงบวกต่อความฉลาด ทางสังคมและรูปแบบการจัดการความขัดแย้ง รูปแบบภาวะผู้นำแห่งการเปลี่ยนแปลงมีอิทธิพลทางอ้อมเชิงบวกต่อรูปแบบการจัดการความขัดแย้งผ่านความฉลาดทางสังคม และความฉลาดทางสังคมมีอิทธิพลทางตรงเชิงบวกต่อรูปแบบการจัดการความขัดแย้ง

2560